毕马威：区块链公司正在寻求具有四种特定技能的求职者，理解商业前景为重中之重

根据咨询公司毕马威（KPMG）的一份新报告，随着具有软件开发或商业技能的大学生涌现，探索区块链用例的公司正在寻找具有四种特定技能的求职者。毕马威预计，今年涉足区块链领域的公司数量将会增加，从识别新业务模式到试点项目，最终进展到可扩展的解决方案，因此这类公司正在寻找高水平区块链实力的毕业生也不奇怪。那些了解分布式账本技术、点对点拓扑和共识机制的人都是获得高薪区块链开发人员工作的关键因素。但更重要的是要理解商业前景，以及如何将仍处于初期的技术应用于特定问题。（链向财经）